Wet open overheid: Actieve openbaarmaking en Woo verzoek

Opleiding Gemeenten Juridische zaken en OOV

Schrijf in op eerstvolgend startmoment:

Inschrijven

Inhuisofferte

11-09-2025

1 dag

Utrecht

€699,00

Andere data en locaties

In de cursus Woo word je in één dag aan de hand van de eerste jurisprudentie van de Wet open overheid, de integrale tekst van de Wet open overheid, veel praktijkvoorbeelden én de nog altijd geldende jurisprudentie van de Wet openbaarheid van bestuur, door een praktisch stappenplan geleid waarin alle facetten van de afhandeling van een Woo-verzoek aan de orde komen. Ook wordt ingegaan op de taak van de Woo contactpersoon én de stappen die nu al gezet kunnen worden voor de komende verplichting tot actieve openbaarmaking.

Inleiding cursus Wet open overheid (Woo)

Sinds de inwerkingtreding van de Wet open overheid (Woo) op 1 mei 2022, is de oude Wet openbaarheid van bestuur (Wob) volledig vervangen. De Woo verplicht overheidsorganisaties en gemeenten tot actieve openbaarmaking van overheidsinformatie. De eerste verplichte openbaarmakingen zijn gestart op 1 november 2024, en ook de Woo-index is sindsdien beschikbaar. Dit betekent dat jouw organisatie te maken krijgt met toenemende eisen rondom transparantie en informatieverstrekking.

Hoewel de Woo inzet op openheid, blijft ook de passieve openbaarmaking – via een Woo-verzoek – onverminderd belangrijk. Er wordt namelijk vaak meer opgevraagd dan wettelijk verplicht is om actief te publiceren.

Je leert hoe je effectief omgaat met Woo-verzoeken, wat de taken zijn van de Woo-contactpersoon, en welke stappen je nu al kunt nemen om klaar te zijn voor toekomstige verplichtingen. Zo breng je de impact van de Woo in kaart voor jouw organisatie en kun je gericht aan de slag met een passende aanpak.

Voor wie is de cursus Wet open overheid?

Deze cursus Woo is speciaal ontwikkeld voor iedereen die binnen de (lokale) overheid betrokken is bij openbaarmaking van overheidsinformatie. Denk aan:

Woo contactpersonen en Woo coördinatoren die verantwoordelijk zijn voor het zorgvuldig behandelen van Woo-verzoeken;
Projectleiders en managers die sturing geven aan de implementatie van de Wet open overheid binnen hun organisatie;
Juridisch medewerkers bij gemeenten en andere overheden die te maken krijgen met passieve en actieve openbaarmaking;
Raadsgriffiers, projectmanagers en communicatiemedewerkers die betrokken zijn bij informatievoorziening en besluitvorming onder de Woo.

Programma

Inwerkingtreding WOO

Inwerkingtreding WOO
- Gefaseerde inwerkingtreding: welke onderdelen zullen op welk moment in werking treden?
Gewijzigde systematiek van de WOO
- Hoe ziet de WOO er uit?
- Bespreking van de WOO aan de hand van de integrale tekst van de WOO
Actieve openbaarheid onder de WOO
- Registerplicht vervangen door verplicht contactpersoon
- Meerjarenplan invoering
- Welke documenten worden verplicht openbaar en welke niet?
- Adviescollege voor klachtafhandeling
- Verschil in karakter tussen actieve openbaarmaking en passieve openbaarmaking (op verzoek)

Openbaarmaking op verzoek

De voorfase
- Is het wel een WOO-verzoek?
- Is er een bijzondere openbaarmakingsregeling?
- Is het een herhaalde aanvraag?
Geen plicht om het samen te stellen, tenzij...
Afhandelingstermijn
- Termijnen
- Overmacht
Misbruik WOO
- Geen dwangsom
- Wel proceskosten
- Welke mogelijkheden heb je om misbruik aan te pakken?
Inhoudelijke beoordeling
- Inhoudelijke beoordeling
- Absolute weigeringsgronden
- Wanneer is er sprake van bedrijfs- of fabricagegevens
Relatieve uitzonderingsgronden
- Namen van ambtenaren
Persoonlijke beleidsopvattingen
- Onder WOB en WOO: de verschillen
Vormvereisten aan de beslissing
Welke kosten mag je op basis van het Besluit maximum tarieven open overheid in rekening brengen?
Nieuw onder de WOO

Resultaat

Na afloop van de cursus ben je in staat om een Wob-verzoek (of in de toekomst een Woo-verzoek) te beoordelen vanuit politiek, bestuurlijk en juridisch oogpunt.

Je kunt regels toepassen ten aanzien van actieve openbaarmaking en weet hoe de ontwikkeling hiervan in de komende jaren zal zijn.

Je kunt de actuele jurisprudentie toepassen in de Woo-praktijk en relaties leggen met overige wetgeving.

Je kunt wetgeving en overige aspecten van openbaarheid op waarde schatten (niet-openbare vergaderingen, geheimhouding van stukken etc.).

Je kunt op strategische wijze oneigenlijk gebruik aanpakken en je hebt inzicht in de ontwikkelingen rondom de Wob en Woo.

Data en details

Startdatum: 11 september 2025

Locatie(s): Utrecht